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新益為5S咨詢公司概述:精益生產(chǎn)出現(xiàn)以來,給企業(yè)帶來了巨大的收益。一度被制造業(yè)視為標(biāo)準(zhǔn)。人們想引入精益生產(chǎn),但結(jié)果很渺茫。人們不知道的是,大野內(nèi)一幾十年前就在中國一汽建立了一條精益生產(chǎn)線。為什么是這樣?是思維扭曲還是方法不當(dāng)?
精益生產(chǎn)咨詢
01 .
實(shí)行精益生產(chǎn)之前言
早在三十年多年前,大野耐一先生就到中國一汽設(shè)立中國第一條精益生產(chǎn)樣板線。
在這之后,國內(nèi)企業(yè)對精益生產(chǎn)也十分重視和向往,但是,國內(nèi)大多數(shù)人對精益生產(chǎn)仍然是一知半解,不知道如何導(dǎo)入精益生產(chǎn),也不知做到什么程度才算是精益公司。
精益生產(chǎn)在中國好像陷入了一種水土不服的困境。難道是真的不適合中國制造業(yè)還是有其他原因?
1、對精益生產(chǎn)的錯誤認(rèn)識
通過與行業(yè)從事者與一些專業(yè)人員進(jìn)行交流之后,我們發(fā)現(xiàn):一些公司管理層對精益生產(chǎn)有過高的期望,希望它像特效藥一樣,一服見效,短時間能學(xué)會應(yīng)用,進(jìn)而解決公司所有的問題。
有些管理層認(rèn)為,只要學(xué)上一招半式的精益工具和手法,就能使公司變成了精益的公司,就能無往不利了。
顯然,這種想法是極其錯誤的,是對精益生產(chǎn)的誤解。要知道,新事物的作用,需要輔以正確的方法,付出一定的時間才會慢慢顯現(xiàn)。
那么,該如何導(dǎo)入精益生產(chǎn)呢?
2、導(dǎo)入精益生產(chǎn)的關(guān)鍵
這里先講一段歷史,學(xué)過歷史的同學(xué)都記得,100多年前,為了奮發(fā)圖強(qiáng),不在任人宰割,清政府主導(dǎo)了一場學(xué)習(xí)西方技術(shù)的自我革新。注意!這場運(yùn)動是學(xué)習(xí)西方的技術(shù),中國開始擁有了以前沒有的洋槍洋炮,但甲午中日戰(zhàn)爭一開打,中國艦隊(duì)不堪一擊,全軍覆沒。
這是為什么呢?為什么引進(jìn)了西方的先進(jìn)技術(shù),還是打不過當(dāng)時的小國日本呢?歸根到底還是落后的政治制度導(dǎo)致的。
同樣,導(dǎo)入精益生產(chǎn)的關(guān)鍵或許精髓不在于導(dǎo)入先進(jìn)的技術(shù)方法,而在于導(dǎo)入處于根本位置的精益思想。
那么到底應(yīng)該怎樣認(rèn)識精益思想呢?
為了讓大家對精益思想有正確的認(rèn)識,不至于迷失方向,我們認(rèn)為系統(tǒng)性地導(dǎo)入精益思想是必要的,即必須考慮:
導(dǎo)入精益生產(chǎn)系統(tǒng)的指導(dǎo)原則;
建立精益生產(chǎn)系統(tǒng)的架構(gòu);
建立精益生產(chǎn)系統(tǒng)的步驟和方法;
建立精益生產(chǎn)系統(tǒng)所使用的工具。
而在這四點(diǎn)之中,指導(dǎo)原則是一個不可忽略的點(diǎn)。以下是導(dǎo)入精益生產(chǎn)時應(yīng)遵循的指導(dǎo)原則:
用簡單易懂的語言傳遞精益思想和架構(gòu);
用簡單和可視化的方法建立精益生產(chǎn)系統(tǒng);
專注于流動和品質(zhì),持續(xù)改善,用速度驅(qū)動品質(zhì);
把問題視為改善的機(jī)會,引進(jìn)邏輯性的思考和方法去解決問題;
把建立精益過程當(dāng)作精益之旅和學(xué)習(xí)之旅,從中享受精益帶來的成果和成長。
只有大家對精益思想有了正確的理解,遵循精益思想的指導(dǎo)原則,才能建立起精益生產(chǎn)的樣板線,展示精益帶來的成效,進(jìn)而讓公司管理層對精益生產(chǎn)有興趣和信心,繼續(xù)支持和投入到精益之旅。
02 .
實(shí)行精益生產(chǎn)五步驟
根據(jù)《改變世界的機(jī)器》一書,我們把精益生產(chǎn)的實(shí)行分為以下五個步驟,供看官參考。
步驟1:導(dǎo)入精益思想
這一步是重中之重??赐甘挛锉举|(zhì)才能更好運(yùn)用它。
首先讓全體員工,尤其是項(xiàng)目組的成員,包括生產(chǎn)部門、產(chǎn)品工程、工業(yè)工程、物料管理、采購、質(zhì)量等部門,了解精益思想的內(nèi)涵,即精益思想的5項(xiàng)原則:價值、價值流、流動、拉動和盡善盡美。
而企業(yè)導(dǎo)入精益思想有以下六個關(guān)鍵點(diǎn):
1)領(lǐng)導(dǎo)的全心參與;
2)制定各相關(guān)人員的角色以及職責(zé);
3)全程取得員工的支持;
4)依賴事實(shí)和數(shù)據(jù)來分析解決問題;
5)對員工展開精益相關(guān)知識培訓(xùn);
6)讓員工面對成功以及失敗。
關(guān)注上述六個關(guān)鍵點(diǎn)將大幅提高你的企業(yè)導(dǎo)入、實(shí)施精益思想的成功率。
步驟2:建立現(xiàn)場改善的基礎(chǔ),即實(shí)施5S和TPM
“5S”是一切管理工作的基礎(chǔ),搞不好“5S”活動,要推行精益生產(chǎn)方式只能是一句空話。
有了5S和TPM的基礎(chǔ),生產(chǎn)線的“流動”才有機(jī)會順暢,可視化的“拉動”才能做得起來。
步驟3:建立不間斷連續(xù)生產(chǎn)的物流
這是精益生產(chǎn)的重點(diǎn),也是5項(xiàng)原則中的“流動”概念。要確保不間斷的連續(xù)生產(chǎn),整個生產(chǎn)流程中需要工序平衡和物料及時供應(yīng)上線,以及生產(chǎn)過程中沒有任何品質(zhì)的問題。所以在“物流”中我們需要建立下列3個流程:
平準(zhǔn)化生產(chǎn)
供應(yīng)鏈管理
全面質(zhì)量管理
做好以上三個方面,才能建立不間斷的物流。
步驟4:建立看板拉動的信息流
在精益生產(chǎn)中,只有流動是不夠的,還需要做到“拉動”。所以在建立信息流時,我們要建立“看板拉動”和“安燈系統(tǒng)”。
1、看板拉動
看板拉動是豐田生產(chǎn)模式中的重要概念。
意思即是,看板管理是JIT生產(chǎn)方式中一種工具,為實(shí)現(xiàn)JIT中的拉動生產(chǎn)系統(tǒng)而服務(wù),簡而言之,看板拉動。
2、安燈系統(tǒng)
而安燈系統(tǒng)是可視化的管理工具,即通知生產(chǎn)線的主管和相關(guān)人員那里出了問題,需要立即解決。
圖片
步驟5:建立標(biāo)準(zhǔn)化和強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力
在上述四個步驟的過程中,一些方法驗(yàn)證可行后,需要把它們標(biāo)準(zhǔn)化,并確保執(zhí)行,因此我們需要建立一個有“執(zhí)行力”的機(jī)制。
1、標(biāo)準(zhǔn)化
標(biāo)準(zhǔn)化是指在一定范圍內(nèi)獲得最佳秩序,對實(shí)際的或潛在的問題制定共同和重復(fù)使用規(guī)則的活動。在實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化過程中也需要注意以下的問題:
不要為了標(biāo)準(zhǔn)化而標(biāo)準(zhǔn)化。
不求完美,勇于試錯。
加強(qiáng)監(jiān)督檢查,落實(shí)貫徹實(shí)施。
運(yùn)用PDCA在運(yùn)行中修改完善。
2、執(zhí)行力
建設(shè)組織執(zhí)行力與管理者息息相關(guān),管理者需要從制定出合理的企業(yè)戰(zhàn)略,建立完善制度,優(yōu)化部門架構(gòu),設(shè)立監(jiān)督機(jī)制等方面做起,領(lǐng)導(dǎo)干部要身先士卒,率先垂范,給員工起帶頭作用。
03 .
輔助工具
推行精益生產(chǎn)時,也需要一些檢驗(yàn)工具。價值流圖(VSM)在實(shí)行精益生產(chǎn)過程中一個必不可少的工具。
精益生產(chǎn)系統(tǒng)追求的是價值最大化,而價值流圖(VSM)是一個很好的工具,讓我們清楚地知道沒有附加價值的浪費(fèi),進(jìn)而消除浪費(fèi),讓真正的價值流動起來。
在上述實(shí)施步驟1“精益思想導(dǎo)入”和步驟2“現(xiàn)場改善”的時候,就要繪制VSM現(xiàn)狀圖,進(jìn)而了解可以改善的地方。
持續(xù)改進(jìn)、全面質(zhì)量管理和可視化管理是整個進(jìn)口過程的關(guān)鍵因素。 5S和價值流圖的繪制是引入精益生產(chǎn)系統(tǒng)初期的有效工具,也是引入精益生產(chǎn)系統(tǒng)后檢查精益生產(chǎn)系統(tǒng)最簡單的方法。
誠然,正如本文所列舉的,精益生產(chǎn)要引入的東西太多了,但很多小的改進(jìn)最終都會帶來“質(zhì)的”變化。不如充當(dāng)心跳,一步一個腳印,從量變到質(zhì)變。
精益生產(chǎn)的正確導(dǎo)入方式?以上就是新益為5S咨詢公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;
為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計一套由內(nèi)到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);
全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營,提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率
構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)
對工廠的各個組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等